Navečer 12. siječnja 2025. godine, Quwin Company održala je veliku godišnju ceremoniju zahvalnice "Hvala na vašoj tvrtki" . Svi zaposlenici okupljeni su okupljeni kako bi svjedočili ovom slavnom trenutku u godini . Cijeli događaj zasnovan je na "zahvalnosti, i izgledu, i stvoren je topao i topao na toploj atmosferi" veze .




1. Govor generalnog direktora: Počast svakog Striver
Nakon što su svi zaposlenici prijavljeni, generalni direktor Wei Wenbin održao je uzbuđeni govor: "2024. godine naša tvornička izlazna vrijednost porasla je za 80%, što je neodvojivo od mudrosti i znoja svake prisutne Quwinove osobe ."
2. trenutak slave: prezentacija godišnjih nagrada u teškoj kategoriji
Ceremonija nagrada postala je vrhunac večeri:
- "Nagrada za najdužu uslugu" dodijeljena je starom zaposleniku s najdužom uslugom, a primio je počasni zlatni čap + novčanu nagradu .
- "Godišnji izvanredni zaposlenik" osvojilo je dvije osobe iz odjela za proizvodnju i Odjela za razvoj, a primio je počasni zlatni kup + novčanu nagradu .
- "Najbolja nagrada Newcomer" otišla je u proizvodnju i kvalitetu, a primio je počasnu zlatnu čašu + novčanu nagradu .
Nagrađivani predstavnik Li Yuanyou uzbuđeno je rekao: "Rad u Quwinu ne samo da je stekao rast, već je i osjetio toplinu kuće ."
3. Iznenađenja: Sretan izvlačenje za sve zaposlenike
Sretni ždrijeb koji je pažljivo pripremio pripremni tim pokrenuo je cijelu publiku:
- Posebna nagrada: pametni telefon (1 osoba)
- Prva nagrada: Poklon kutija za njegu kože (1 osoba)
- Druga nagrada: višenamjenska pećnica (1 osoba)
- Nagrada Sunshine: Brand Health Pot (svi zaposlenici)
"Čak su i privremeni radnici dobili nagradu . Tvrtka je tako srdačna!" rekao je ms . zhang, privremeni radnik, uzbuđeno .
4. Radujem se 2025: Izdanje novog godišnjeg poticajnog plana
Na kraju stranke, generalni direktor Wei Wenbin najavio je: Nagrada od 99.999 juana bit će udijeljena zaposlenicima s 10 godina radnog staža, a cijela je publika razveselila .
Ovaj godišnji događaj prepun topline i strasti ne samo da pokazuje Quwinovu korporativnu kulturu orijentiranu na ljude, već također ističe ko-stvaranje i dijeljenje koncepta razvoja kompanije i zaposlenika . kako je generalni direktor rekao u tostu: "Svaki je zaposlenik Quwinovo najcjenjenije imovinu. dopustimo u nastavku u nastavku u nastavku u nastavku u nastavku na nas da nađemo u novom nastavku u novom GLOORU-u da nađe

